Fiche de poste : Community Manager

Ton rôle :

En tant que Community Manager, tu seras le porte-voix de notre marque sur les réseaux sociaux, en charge de créer, animer et dynamiser notre communauté. Ton objectif ? Faire briller notre image tout en créant des interactions authentiques et constructives avec nos différentes audiences : collaborateurs, clients, prospects, influenceurs, et bien d’autres !

Tes missions principales :

• Gestion des réseaux sociaux :

Animer nos communautés sur des plateformes telles que Facebook, Instagram, LinkedIn, X et TikTok.

Publier du contenu captivant, à la fois pour notre communauté interne (collaborateurs, partenaires) et externe (clients, prospects).

• Création de contenu :

Produire des contenus originaux et variés (textes, images, vidéos, infographies) pour promouvoir nos produits, services, et notre culture d’entreprise.

Conception de campagnes créatives pour renforcer l’engagement de notre communauté et mettre en avant nos valeurs.

Être à l’affût des tendances pour intégrer des sujets populaires et pertinents dans notre stratégie.

• Veille et analyse :

Surveiller les tendances des réseaux sociaux et analyser les actions des concurrents.

Utiliser des outils d’analyse pour évaluer l’impact de tes publications et ajuster les stratégies pour un meilleur engagement.

Fournir des rapports détaillés sur la performance des campagnes et proposer des améliorations.

• Marketing d’influence et engagement externe :

Élaborer des stratégies de marketing d’influence pour accroître la visibilité de notre marque.

Identifier et collaborer avec des influenceurs, ambassadeurs de marque, et partenaires stratégiques.

• Gestion de la réputation et relations internes :

Promouvoir l’engagement interne sur les réseaux sociaux pour renforcer la culture d’entreprise et l’esprit d’équipe.

Ton profil :

• Bac+3 en communication, marketing digital, journalisme, ou gestion de projet numérique.
• Expérience : Minimum 2 ans d’expérience dans le community management ou la rédaction web.
• Compétences techniques :
  • Maîtrise des outils de gestion des réseaux sociaux.
  • Bonne connaissance des outils d’analyse.

Les qualités que l’on apprécie chez toi :

• Flexibilité et adaptabilité : Tu sais gérer les communautés internes et externes avec des tons adaptés à chaque cible.
• Esprit d’équipe : Tu es capable de collaborer avec différents départements (marketing, communication, RH) pour aligner les actions de community management avec les objectifs de l’entreprise.
• Passion pour le digital : Tu es toujours à l’affût des nouvelles tendances sur les réseaux sociaux.
• Adaptabilité : Tu sais modérer les conversations avec pertinence et gérer les attentes des différentes communautés.

Pourquoi rejoindre notre équipe ?

Tu travailleras dans un environnement stimulant, avec une équipe collaborative et des objectifs clairs.

Si tu es motivé(e) par l’idée de contribuer à l’expansion d’une entreprise innovante, postule dès maintenant !